コンテンツ制作・品質ポリシー
最終更新日: 2026年8月1日
Global Intern（以下「当メディア・当サービス」といいます。）は、世界中で挑戦する海外留学生・海外大学生と、グローバルな成長を目指す企業を繋ぐオンラインインターンシップ・マッチングプラットフォームです。 学生の皆様および求人企業の皆様にとって常に公平で信頼できる情報源であり続けるため、以下のポリシーに基づき求人掲載およびコンテンツの制作・運営を行っています。
1. 編集方針と独立性
当事務局では、すべての求人掲載審査およびコンテンツ制作を編集部が主体となって行い、独立性と中立性を重視しています。 学生のキャリア成長と企業の健全な採用活動にとって真に価値ある情報とは何かを常に追求し、客観的な判断基準に基づいて求人審査および記事の企画・編集を行っています。
2. 情報の正確性と中立性
■ 信頼性の高い情報源の活用
官公庁、教育機関、企業の公式発表、労働関係法令など、信頼性の高い一次情報を基にコンテンツを制作・掲載します。引用・参照元は必要に応じて明記し、読者が一次情報にアクセスできるよう配慮します。
■ 求人情報の正確な開示
長期インターンシップ求人の掲載にあたり、時給・報酬、勤務時間、完全リモート・時差への対応可否、業務内容等の条件を明確かつ正確に開示し、学生と企業の不一致（ミスマッチ）を防止します。
■ 迅速な訂正と更新
掲載情報に誤りがあった場合や労働条件・法改正に伴う変更が生じた場合は、速やかに確認を行い、訂正・最新情報の更新を行います。
3. 求人審査・コンテンツ制作フロー
当事務局では、以下のステップに従って情報の掲載・発信を行っています。
4. 広告およびプロモーションの取り扱い
広告主や企業からの依頼に基づいて制作されたタイアップ記事やプロモーションコンテンツには、「PR」「広告」等の表記を明示し、通常の編集記事と明確に区別します。 広告の有無や協賛金・広告料の多寡が、評価やマッチングの客観性に不当な影響を与えることは一切ありません。
5. 知的財産権と法令遵守
労働基準法、職業安定法、男女雇用機会均等法、個人情報保護法、景品表示法、著作権法等の関連法令を遵守します。 他者の著作権や商標権を尊重し、権利侵害のない安全な情報発信を徹底します。
6. 参考・参照公的機関一覧
正確かつ最新の情報を提供するため、主に以下の公的機関・専門団体の一次情報を参照しています。
- 厚生労働省（労働基準・雇用関連）
- ハローワーク（公共職業安定所）
- 外務省（海外安全・在外公館情報）
- 文部科学省（トビタテ！留学JAPAN等）
- 独立行政法人 日本学生支援機構（JASSO）
- 経済産業省
- 消費者庁
- 日本貿易振興機構（JETRO）
7. 運営事務局情報
サービス名: Global Intern（グローバルインターン）
運営体: Global Intern 運営事務局
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